La reunión paritaria entre el Gobierno de Río Negro y la UnTER terminó sin acuerdo. De esta manera, el gremio ratificó el paro de 48 horas para los días 16 y 17 de abril. Fracasa la paritaria docente.
Además, la secretaria general Laura Ortiz anunció que no hubo propuestas nuevas por parte de la provincia.
Tensión durante el encuentro paritario
Sin embargo, el diálogo estuvo marcado por fuertes cruces. Por un lado, el Gobierno acusó al sindicato de condicionar las negociaciones con el anuncio previo de la medida de fuerza. Además, calificó la actitud como una forma de extorsión. Por otro lado, la UnTER denunció mal trato y agravios por parte de los funcionarios.
Rechazo a la propuesta salarial del gremio
De esta forma, el Ministerio de Educación ratificó solo los pagos ya previstos. Así, el 20 de abril se abonará la segunda cuota de la suma fija no remunerativa de 125.000 pesos por agente. Además, se comprometió a entregar las grillas salariales una vez publicado el IPC de Viedma y Nación.
Sin embargo, no aceptó la principal demanda docente. Laura Ortiz explicó que el Gobierno ignoró la propuesta de un salario testigo de 1.400.000 pesos como primer paso hacia los dos millones reclamados por el sector.
Críticas del sindicato al ajuste provincial
Por otra parte, la dirigente gremial aseguró que el Ejecutivo sigue con una política de ajuste. Además, afirmó que los recursos existen y que se trata de una decisión política. De esta manera, la UnTER retrucó que la verdadera extorsión son los salarios de pobreza y las escuelas abandonadas.
Otras demandas pendientes sin respuesta
En este sentido, el gremio lamentó que no se avanzara en puntos clave. Así, quedó pendiente eliminar las sumas en negro, actualizar el valor de la nafta sin topes para toda la provincia, devolver los días descontados por paros anteriores y abrir mesas por nivel y modalidad.
Impacto del paro y próximos pasos
De esta forma, las clases se verán afectadas durante dos días en todo Río Negro. Además, la UnTER anticipó que evaluará nuevas medidas de fuerza si no hay avances concretos. Por último, el conflicto salarial docente mantiene la tensión en el sector educativo provincial.
En resumen, el fracaso de la paritaria deja en evidencia las profundas diferencias entre el Gobierno y los trabajadores de la educación. Además, el paro del 16 y 17 de abril marca un nuevo capítulo en las negociaciones.